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  2. 講比專欄

賈厚頡工作在思考中進(jìn)行 在研究問(wèn)題中工作

  近些年來(lái),浙江省科協(xié)把開展“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)作為動(dòng)員和組織廣大企業(yè)科技工作者開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的有效形式和重要載體。自2007年全國(guó)企業(yè)科協(xié)工作會(huì)議以來(lái),已連續(xù)三次在全國(guó)“講、比”總結(jié)表彰會(huì)上分別作了《充分發(fā)揮指導(dǎo)小組作用,扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)“講、比”活動(dòng)》、《聯(lián)合協(xié)作,形成合力,充分發(fā)揮科協(xié)組織協(xié)調(diào)作用》、《四輪驅(qū)動(dòng)、合力推進(jìn),實(shí)現(xiàn)“講、比”活動(dòng)工作新發(fā)展》的典型經(jīng)驗(yàn)介紹。本刊記者對(duì)浙江省科協(xié)科普部主管企業(yè)科協(xié)工作的正處級(jí)調(diào)研員賈厚頡進(jìn)行了采訪。
  賈厚頡自2002年起涉足這項(xiàng)工作以來(lái),始終把企業(yè)開展“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)作為最具影響力的有效載體傾心抓實(shí),多年來(lái)他認(rèn)真研究、貫徹落實(shí)中國(guó)科協(xié)等四部委《關(guān)于在企業(yè)深入開展“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)的意見》,在組織協(xié)調(diào)省市兩級(jí)“講、比”組織機(jī)構(gòu)的作用發(fā)揮、結(jié)合浙江實(shí)際擴(kuò)大“講、比”活動(dòng)的企業(yè)覆蓋面、針對(duì)企業(yè)服務(wù)需求增強(qiáng)“講、比”活動(dòng)內(nèi)涵以及培育各種類型企業(yè)“講、比”活動(dòng)工作典型等方面取得了顯著的成果,在2009~2010年全國(guó)“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)中獲得優(yōu)秀組織者榮譽(yù)稱號(hào)。

賈厚頡在華盛頓考察時(shí)與時(shí)任美國(guó)能源部副部長(zhǎng)的約翰·羅伯特留影

  認(rèn)真組織協(xié)調(diào)
  各級(jí)“講比辦”工作

  在工作中,賈厚頡以全國(guó)企業(yè)科協(xié)工作會(huì)議精神為指導(dǎo),按照全國(guó)“講比”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的組成結(jié)構(gòu),在原有6家成員單位的基礎(chǔ)上進(jìn)一步充實(shí)調(diào)整,商請(qǐng)省科技廳和省國(guó)資委加入成員單位。在明確基本工作職能的同時(shí),他認(rèn)真組織協(xié)調(diào)省市兩級(jí)“講、比”成員單位重點(diǎn)做好三件事:一是協(xié)調(diào)各成員單位逐步建立“講、比”活動(dòng)垂直工作機(jī)構(gòu),加強(qiáng)省市縣三級(jí)對(duì)企業(yè)“講、比”活動(dòng)的指導(dǎo);二是組織省市兩級(jí)“講、比”活動(dòng)指導(dǎo)小組部分成員單位實(shí)施調(diào)研、考察;三是協(xié)調(diào)成員單位相互協(xié)作,共同服務(wù)企業(yè)自主創(chuàng)新,合力推動(dòng)“講、比”活動(dòng)的開展。
  他主動(dòng)與省委組織部、經(jīng)信委、財(cái)政廳協(xié)商,把“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)和《浙江省實(shí)施〈國(guó)家鼓勵(lì)的資源綜合利用認(rèn)定管理辦法〉細(xì)則》宣傳、試行工作與“講、比”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,增強(qiáng)了“講、比”活動(dòng)工作的影響力。通過(guò)這些工作的開展,最終使167家企業(yè)的部分“講、比”項(xiàng)目列入審定、申報(bào)資源綜合利用的《資源綜合利用目錄》范圍之內(nèi),受到了企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的廣泛歡迎。

  積極推進(jìn)擴(kuò)大
  “講比”工作的企業(yè)覆蓋面

  在省委辦公廳起草《關(guān)于動(dòng)員和組織廣大科技工作者為建設(shè)創(chuàng)新型省份作貢獻(xiàn)的意見》過(guò)程中,賈厚頡主動(dòng)與省“講比辦”有關(guān)成員協(xié)調(diào),把“要在科技人員比較集中的地方建立科協(xié)組織”寫進(jìn)了文件中,對(duì)各級(jí)黨委高度重視企業(yè)科協(xié)工作起到了“助推器”的作用。同時(shí),他還圍繞宣傳貫徹中國(guó)科協(xié)《企業(yè)科協(xié)組織通則》,經(jīng)過(guò)深入調(diào)查研究,起草并由省科協(xié)出臺(tái)了《浙江省企業(yè)科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)組織通則實(shí)施細(xì)則》。幾年來(lái),他先后共17次深入到39個(gè)縣市的民營(yíng)企業(yè)和省屬國(guó)有企業(yè)授課宣講《實(shí)施細(xì)則》。目前,全省企業(yè)科協(xié)組織發(fā)展已基本消滅了“空白縣”,總數(shù)達(dá)1976家。全省企業(yè)科協(xié)組織建設(shè)的穩(wěn)步發(fā)展,有效地?cái)U(kuò)大了“講、比”活動(dòng)的工作覆蓋面,尤其是近些年來(lái),企業(yè)“講、比”活動(dòng)納入縣級(jí)科協(xié)工作考核后,使“講、比”活動(dòng)這一最具影響力的活動(dòng)載體滲透到了更多的企業(yè)和科技人員中,使企業(yè)科協(xié)在服務(wù)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的“講、比”活動(dòng)新路子中更具生命力。

  善于提出并規(guī)劃部署“講、比”活動(dòng)工作的新穎載體

  這些年來(lái),賈厚頡先后主動(dòng)向科協(xié)黨組提出把落實(shí)《全民科學(xué)素質(zhì)綱要》的任務(wù)交給企業(yè)科協(xié)的建議,并在選擇20家各種類型企業(yè)先行試點(diǎn)取得經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上逐步面上鋪開;為把“節(jié)能降耗、減排環(huán)保”列入“講、比”活動(dòng)主題,賈厚頡先后三次召集了省“講、比”活動(dòng)指導(dǎo)小組成員單位討論,共同起草并由八個(gè)廳委簽發(fā)出臺(tái)了《關(guān)于在企業(yè)科技人員“講比”活動(dòng)中實(shí)施節(jié)能減排行動(dòng)的意見》。他先后會(huì)同11個(gè)市“講比辦”組織了101家企業(yè)在兩次省市科協(xié)年會(huì)開幕式開辟了“企業(yè)科普版塊”,為企業(yè)“講、比”活動(dòng)增添了新的工作內(nèi)容。從2008年起,浙江省企業(yè)“講、比”活動(dòng)分設(shè)五項(xiàng)考核內(nèi)容,納入省市縣三級(jí)科協(xié)年度考核指標(biāo),占比15個(gè)百分點(diǎn)。在原有省企業(yè)科協(xié)研究會(huì)的基礎(chǔ)上,近幾年來(lái),杭州、寧波也相繼成立了法人登記的“企業(yè)科協(xié)工作研究會(huì)”。他充分運(yùn)用三個(gè)研究會(huì)的載體指導(dǎo)其調(diào)節(jié)工作定位、明確工作抓手、協(xié)助建章立制、理順運(yùn)作模式、選準(zhǔn)調(diào)研課題,指導(dǎo)“講比”工作,使其為企業(yè)開展“講、比”活動(dòng),為企業(yè)自主創(chuàng)新發(fā)揮應(yīng)有作用。

  注重培育各種類型企業(yè)科協(xié)的“講、比”活動(dòng)工作典型

  多年來(lái),賈厚頡對(duì)全省企業(yè)科協(xié)的“講、比”活動(dòng)工作質(zhì)量按照從國(guó)有、內(nèi)資民營(yíng)股份、內(nèi)資私營(yíng)、中外合資、國(guó)有改制等類型區(qū)分,從制造、加工、出口等行業(yè)劃界,從企業(yè)銷售額分類,注重從“講、比”活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)、“講、比”活動(dòng)項(xiàng)目創(chuàng)新、“講、比”活動(dòng)制度規(guī)范、“講、比”活動(dòng)績(jī)效等四個(gè)方面樹立典型,用以示范推廣。在爭(zhēng)取和落實(shí)企業(yè)“講、比”活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)上,為了把多次與財(cái)政廳協(xié)商并在省委文件中明確的“企業(yè)科協(xié)‘講、比’活動(dòng)經(jīng)費(fèi)按科技人員年人均200元的標(biāo)準(zhǔn)作為科技投入計(jì)入生產(chǎn)成本”的規(guī)定落到實(shí)處,賈厚頡抓了巨化集團(tuán)公司科協(xié)爭(zhēng)取到每年168萬(wàn)“講、比”活動(dòng)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)列入公司財(cái)務(wù)年度預(yù)算的典型;在推動(dòng)全省非國(guó)有企業(yè)科協(xié)“講、比”活動(dòng)各環(huán)節(jié)工作制度規(guī)范過(guò)程中,他抓了杭鍋集團(tuán)二次改制企業(yè)科協(xié)和嘉興宏達(dá)經(jīng)編公司科協(xié)經(jīng)驗(yàn)、溫州三科私營(yíng)企業(yè)科協(xié)“講、比”活動(dòng)制度規(guī)范化的典型,有力地推動(dòng)了全省企業(yè)科協(xié)“講、比”活動(dòng)工作的制度創(chuàng)新。
  從“講、比”活動(dòng)工作績(jī)效上,他通過(guò)分類指導(dǎo),使得各企業(yè)通過(guò)“講、比”活動(dòng)這一載體推動(dòng)了更多企業(yè)的項(xiàng)目創(chuàng)新。僅去年,就有240多家企業(yè)分別被省政府評(píng)為省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心和優(yōu)秀企業(yè)技術(shù)中心。同時(shí),他還通過(guò)積極推廣省和杭州、寧波兩級(jí)企業(yè)科協(xié)研究會(huì)的工作成果,用以指導(dǎo)全省“講、比”活動(dòng)工作的可持續(xù)發(fā)展,推動(dòng)了全省“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)工作穩(wěn)定健康發(fā)展。

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