上圖為宋效奇（中）在燃?xì)廨啓C和鍋爐旁邊進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)

　　今年61歲的宋效奇，是山西漳澤電力股份有限公司漳澤發(fā)電分公司科協(xié)（下稱漳電科協(xié)）秘書長。如果非要給他找一個關(guān)鍵詞，那絕對非“科技”莫屬。從1974年至今的整整四十年間，宋效奇把最好的青春和歲月都獻(xiàn)給了這項事業(yè)。
　　1974年剛參加電力工作時，宋效奇只是一名汽輪發(fā)電機運行司機，但職位的高低并沒有影響他對科學(xué)技術(shù)的熱愛，相反他抓緊一切時間汲取知識，很快便熟練掌握汽機運行技術(shù)。對宋效奇來說，每一次崗位的變遷，都是學(xué)習(xí)新技術(shù)和新知識的良機——在擔(dān)任發(fā)電廠運行值長的7年間，他熟悉了火力發(fā)電廠生產(chǎn)的全過程；任運行科長期間，他又迅速掌握了節(jié)能和小指標(biāo)競賽技術(shù)。
　　1984年，電力部委托上海交大承辦“大型火力發(fā)電廠運行工程師”培訓(xùn)，勤奮好學(xué)的宋效奇自然不會錯過這次機會，他積極報名參加進(jìn)修班學(xué)習(xí)，并獲得結(jié)業(yè)證書，讓自己的技能又得以提升。曾有人說過，最優(yōu)秀的科技人員一定來自基層，宋效奇便是最好的例子。盡管不是名校出身，但通過一點一滴的努力和積累，他同樣在科技的舞臺上，成就了一番事業(yè)。
　　除了扎實的專業(yè)技能，一名優(yōu)秀的科技工作者，還應(yīng)該具備果敢的處事能力。在宋效奇擔(dān)任班長和值長期間，他便冷靜出色地處理了寧武山上線路履冰斷線山西電網(wǎng)南北解列系統(tǒng)振蕩、20萬機組扭正試驗時高中壓轉(zhuǎn)子對輪螺栓斷裂等多個突發(fā)事故。他還在關(guān)鍵時刻及時阻止一位走錯間隔的110KV升壓站值班工，避免了一場可能因誤操作而引起的事故。
　　由于工作上的突出表現(xiàn)和在管理事務(wù)上的冷靜果敢，宋效奇很快便升任生技部副主任，負(fù)責(zé)技改、小型基建等工作。期間，他積極與省電力局、省電科院、西安交大等機構(gòu)建立業(yè)務(wù)往來，為電廠后續(xù)的發(fā)展拓寬了空間。
　　隨后，宋效奇成為山西省電力局駐漳澤發(fā)電廠新機穩(wěn)定技術(shù)指導(dǎo)組成員，提出了20萬機啟動措施，不僅能使機組較快帶起負(fù)荷，還使每次啟動所需的燃油從100多噸降為30～40噸。同時，他還發(fā)現(xiàn)并協(xié)助相關(guān)人員消除了多處隱患和缺陷，為新機的穩(wěn)定作出了一定貢獻(xiàn)。此后，宋效奇主持漳澤發(fā)電廠灰場改造工作，參與100MW機組、200MW機組現(xiàn)代化改造，有效提高機組出力和自動化水平的同時，還使漳電兩臺100MW機組退役前各項指標(biāo)一直保持全國同類機組領(lǐng)先水平，使4臺200MW機組達(dá)到國內(nèi)同類機組先進(jìn)水平，多次獲獎。
　　要做到一個人優(yōu)秀并不難，難的是在讓自己優(yōu)秀的同時，還能讓自己帶領(lǐng)的集體也同樣優(yōu)秀。自宋效奇負(fù)責(zé)公司科協(xié)工作以來，這些年間公司科協(xié)一直保持著長治市“企業(yè)科協(xié)先進(jìn)集體”的稱號，并被授予山西省“企業(yè)科協(xié)先進(jìn)集體”和山西電機工程學(xué)會先進(jìn)基層學(xué)會稱號，這與宋效奇的努力管理有著密不可分的關(guān)系。
　　“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”和“有作為才能有地位”這兩句話一直是宋效奇奉行的準(zhǔn)則。為此，他積極協(xié)調(diào)公司科技人員與西安熱工研究院、山西電科院、西安交大、太原理工等單位合作攻關(guān)。2003年，在其帶領(lǐng)下，公司主持承擔(dān)的“漳電灰場改造”項目榮獲長治市科技進(jìn)步應(yīng)用成果二等獎。2005年，宋效奇作為主要完成人參與的“超高壓分段鍋爐鹽凈段改造及水質(zhì)調(diào)節(jié)試驗研究”項目獲得中國電力投資集團(tuán)公司科技進(jìn)步應(yīng)用成果獎及長治市科技進(jìn)步應(yīng)用成果一等獎。
　　不僅如此，他帶領(lǐng)科技人員與西安交大聯(lián)合開發(fā)的“煤質(zhì)多變下燃燒系統(tǒng)優(yōu)化及關(guān)鍵輔機節(jié)能技術(shù)與應(yīng)用”項目，獲得了中國電力投資集團(tuán)公司科技進(jìn)步獎，以及2010年山西省科技進(jìn)步一等獎，經(jīng)山西省科技廳組織專家鑒定認(rèn)為，達(dá)到了國際先進(jìn)水平。
　　2008年，漳澤發(fā)電分公司實現(xiàn)了冬季向長治市集中供熱500萬立方米的目標(biāo)，2009年集中供熱達(dá)到1000萬立方米。火力發(fā)電集中供熱不僅能提高電廠經(jīng)濟(jì)效益，也有益于環(huán)保和節(jié)能，還改善了長治市市民的生活條件，促進(jìn)了當(dāng)?shù)孛裥墓こ痰陌l(fā)展。而“長治市集中供熱漳電凝汽機組供熱改造工程”項目也獲得了2010年長治市科技二等獎。在此期間，公司完成的“670t/h鍋爐安全穩(wěn)定運行試驗研究”項目，創(chuàng)造了單臺電站鍋爐連續(xù)運行508天的全國紀(jì)錄，經(jīng)山西省科技廳組織專家鑒定，認(rèn)為該項目達(dá)到了國內(nèi)領(lǐng)先水平，在大型電站煤粉鍋爐中有重要的推廣應(yīng)用價值，并最終獲得2010年長治市科技進(jìn)步應(yīng)用成果二等獎。
　　能夠取得以上優(yōu)秀成績，與漳澤發(fā)電分公司多年來營造的良好科技氛圍有著直接關(guān)系。宋效奇認(rèn)為，只有各級領(lǐng)導(dǎo)重視科技工作，科技人員積極進(jìn)取，才能形成第一生產(chǎn)力。而這些年的實踐也證明，漳電科協(xié)很好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用，不僅得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的支持，團(tuán)結(jié)了廣大科技人員開展各類技術(shù)攻關(guān)，也為公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了不可忽視的貢獻(xiàn)。
　　當(dāng)然，關(guān)注公司科技發(fā)展的同時，激勵廣大員工積極投身電力事業(yè)，培養(yǎng)他們獻(xiàn)身、創(chuàng)新、求實、協(xié)作的科學(xué)精神，也是公司科技發(fā)展的秘訣之一，宋效奇對這一點深有體會。這些年，漳電科協(xié)堅持長期開展優(yōu)秀科技工作者評選表彰活動，積極調(diào)動員工科研熱情，涌現(xiàn)出了眾多先進(jìn)個人和集體。同時，漳電科協(xié)還積極開展各類學(xué)術(shù)交流活動，組織員工撰寫科技論文，不僅發(fā)現(xiàn)和造就了不少科技精英，也培養(yǎng)了眾多技術(shù)能手，有效推動了科學(xué)技術(shù)的廣泛應(yīng)用，促進(jìn)科學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)化成為現(xiàn)實生產(chǎn)力，實現(xiàn)公司創(chuàng)一流企業(yè)的目標(biāo)。
　　在宋效奇負(fù)責(zé)公司科協(xié)工作的十余年間，漳電科協(xié)一直走在集團(tuán)公司的前列，在2010年召開的中電投集團(tuán)公司首屆科技工作會議上，被授予“科技創(chuàng)新獎”，多次獲得山西省“講理想、比貢獻(xiàn)”先進(jìn)集體稱號。2008年，因在科技活動中的突出表現(xiàn)，漳澤發(fā)電分公司榮獲全國“講理想、比貢獻(xiàn)”先進(jìn)集體榮譽。而宋效奇本人，也因其出色的表現(xiàn)，分別獲得2009～2010年度和2011～2012年度全國“講理想、比貢獻(xiàn)”科技標(biāo)兵榮譽稱號。